MA fecha junho com o maior crescimento relativo de geração de empregos no Nordeste e o 4º no Brasil

A pesquisa feita pela Federação das Indústrias do Estado do Maranhão (Fiema) publicada no último dia 9, com base nos dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Novo Caged), aponta que o estado registrou 653.590 vínculos formais de trabalho em junho de 2024, o que representa um aumento de quase 1% em relação a maio.

Este crescimento reflete a dinâmica positiva do mercado de trabalho no Maranhão. No contexto regional, a região Nordeste acumulou a marca de 7.758.766 vínculos formais, com 281.987 admissões e 236.047 desligamentos, resultando em uma variação positiva de 0,62%. A nível de comparação, o Brasil totalizou 46.817.319 empregos formais, com um crescimento de 0,45% em comparação ao mês anterior.

O governador Carlos Brandão falou dos números e expressou otimismo diante das marcas alcançadas em junho. “Fechamos o mês de junho com saldo positivo na geração de empregos. Segundo o Novo Caged, foram registrados 6.025 novos vínculos formais de trabalho no período, maior crescimento relativo (+0,93%) do Nordeste e o 4º maior do país. Ao todo, são 653.590 maranhenses formalmente empregados. Este é mais um resultado a ser comemorado”, destacou.

O mês de junho, via de regra, é um período em que o crescimento de empregos no Maranhão é mais notável. Com a celebração do São João, alguns setores tendem a crescer na busca de empregos – hotelaria, eventos, pequenos negócios e o setor alimentício são alguns exemplos. As principais áreas que empurraram os números para cima e fizeram com que o Maranhão subisse no ranking de empregos foram os seguintes:

Serviços: Líder na criação de empregos no período, o setor de serviços contribuiu com 1.604 novos vínculos em junho.

Construção: Entre as atividades econômicas no Maranhão, a construção apresentou um saldo positivo de 1.440 contratações líquidas, somando 50.610 postos de trabalho formalizados. Neste item, o estado alcançou uma representatividade de 9,23% na Região Nordeste, com um total de 50.610 postos de trabalho.

Agropecuária: Comparando os resultados com o restante do Nordeste, a agropecuária do Maranhão totalizou 32.382 vínculos formais, representando 10,51% do estoque de empregos do setor na região.

Indústria: No setor industrial, o estado registrou 54.779 empregos formais, o que corresponde a 4,58% do total regional.

Somando as áreas da indústria e construção, o Maranhão contabilizou 105.538 empregos formais, representando 7,05% do total desses segmentos na Região Nordeste.

Esses dados confirmam a importância do Maranhão no cenário econômico regional e nacional, com destaque para esses setores. Os resultados provêm do Monitoramento do Emprego Formal, estudo produzido pela Fiema.

Os dados podem ser encontrados no site da Fiema, no link: fiema.org.br/publicacoes

Maranhão é o primeiro do Nordeste em geração de empregos, diz Caged

Foram criados mais de 5,3 mil empregos no Maranhão, em julho deste ano. O número é significativo frente às dificuldades econômicas do país, que ainda sofre os efeitos da pandemia da Covid-19. Esta é a sétima alta consecutiva do ano e a maior na criação de vagas de trabalho na região Nordeste, fruto das iniciativas do Governo do Estado no setor.

Os dados são do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), órgão do Governo Federal que registra as admissões e dispensas de empregados que estão sob o regime da CLT – Consolidação das Leis do Trabalho.

No total, foram 5.327 admissões líquidas no mês de julho. Em termos proporcionais, tomando como referência o total de vínculos celetistas até o mês de junho, o resultado equivale a uma expansão no contingente de empregados, sendo a maior alta do Nordeste e a quarta maior variação do país.

O Governo do Estado tem buscado maior inserção do trabalhador maranhense no mercado de trabalho, por meio de parcerias com empresas privadas e na implantação de programas. Nesta lista, destaque para o Trabalho Jovem, que já empregou quase dois mil jovens.

O saldo positivo na geração de empregos se deve também à intermediação das agências do Sistema Nacional de Emprego do Maranhão (SINE-MA), presentes em 17 municípios e que contribuem para o aumento de trabalhadores com carteira assinada, por meio da oferta de vagas de emprego e de cursos de qualificação.

Nesta alta na geração de empregos no estado, todos os grupamentos de atividade apresentaram resultado positivo em julho. Só o setor de serviços foi responsável pela abertura de 3.644 vagas. Com isso, o estado acumula geração de 27.172 postos de trabalho nos primeiros sete meses do ano – a maior alta proporcional da região Nordeste.

 

Concurso do TRT-MA tem vagas com salários de até R$ 12 mil

O Tribunal Regional do Trabalho da 16ª Região (TRT-MA) está com inscrições abertas para concurso público. São sete vagas imediatas e cadastro de reserva para Analista Judiciário, de nível superior, e de Técnico Judiciário, de nível médio. As fases de prova objetiva e de identificação dos candidatos à vaga por meio de cotas raciais serão realizadas pela Fundação Getúlio Vargas (FGV).

O prazo de validade do concurso público é de dois anos, válidos a partir da data da publicação da homologação do resultado final do concurso, no Diário Oficial, podendo ser prorrogado uma única vez, por um período similar, conforme o artigo 37, inciso III, da Constituição Federal.

Conforme edital, o salário, para os cargos de Analista Judiciário, é de R$ 12.455,30, e o salário de Técnico Judiciário é de R$ 7.591,37.

O candidato poderá obter informações referentes ao concurso público por meio do telefone 0800-2834628 ou do e-mail [email protected].

Inscrições

As inscrições para o concurso público estarão abertas do dia 8 de agosto até o dia 6 de setembro de 2022. A pessoa interessada poderá conferir, via internet, o endereço eletrônico https://conhecimento.fgv.br/concursos/trt16.

Provas

As provas objetivas serão realizadas no dia 6 de novembro deste ano, e os locais serão divulgados no endereço eletrônico https://conhecimento.fgv.br/concursos/trt16.

Prepara Maranhão seleciona nova turma para o programa Trabalho Jovem

Mais de 300 alunos da rede pública estadual da Região Metropolitana de São Luís participaram do ato de posse simbólica da nova etapa do programa Trabalho Jovem, do eixo Estágio Social: Prepara Maranhão. A cerimônia foi realizada na quinta-feira (14), no auditório do Palácio Henrique De La Rocque, em São Luís.

O secretário de Estado da Indústria e Comércio (Seinc), Cassiano Pereira Júnior, que na ocasião representou o governador Carlos Brandão, ressaltou o simbolismo do momento e a importância do programa.

“Eu tenho 39 anos, sou o secretário mais jovem que a pasta que eu coordeno já teve. E eu digo isso para mostrar que o jovem pode ocupar os espaços que quiser, sejam públicos ou privados. A todos estes jovens digo  que o mais importante é a busca constante por conhecimento, manter o foco, não desistir diante dos obstáculos e não perder as oportunidades que aparecem na vida da gente. O fato de estarem aqui, mostra que estão no caminho certo”, enfatizou Cassiano Júnior.

Os estudantes vão atuar em órgãos públicos do Governo do Maranhão nos municípios de São Luís, Paço do Lumiar, São José de Ribamar e Raposa, em regime de estágio administrativo durante seis meses.

A quantidade de vagas oferecidas entre os municípios contemplados nesta etapa foram 5 mil: Região Metropolitana de São Luís – Raposa, São José de Ribamar, São Luís e Paço do Lumiar (3 mil vagas); Imperatriz (700 vagas); Timon (400 vagas); Caxias (400 vagas); Balsas (300 vagas); e Colinas (200 vagas).

Para saber mais, acesse o site preparamaranhao.ma.gov.br

Prepara Maranhão

O programa Trabalho Jovem foi instituído pela Lei nº 11.384, de 16 de dezembro de 2020 e regulamentado pelo Decreto nº36.486, de 10 de fevereiro de 2021, com foco na geração direta de oportunidades aos jovens maranhenses.

Atuação de Jowberth Alves na Setres reflete na geração de empregos no Maranhão

O Maranhão vem apresentando relevante crescimento na geração de emprego. O estado contabilizou 40,6 mil vagas abertas em 2021, segundo levantamento do Instituto Maranhense de Estudos Socioeconômicos e Cartográficos (Imesc). O saldo positivo é resultado da firme atuação de Jowberth Alves, durante gestão na Secretaria de Estado de Trabalho e Economia Solidária (Setres).

“É reflexo de todos os esforços e compromisso da gestão, que se pautou em superar as dificuldades da crise de saúde e econômica que o país vive. Com iniciativas de estímulo e promoção ao trabalho e da renda para as famílias. Executamos uma série de projetos, com fins a manter a condição de renda e contribuir para o saldo positivo de empregabilidade no Maranhão”, frisou Jowberth Alves.

O conjunto de medidas se estende à promoção de capacitações para formar as comunidades e garantir condições de concorrer ao emprego; ações que potencializaram as produções, auxiliando famílias agricultoras; formação para grupos de mulheres e quilombolas; além de investimentos em pequenos negócios na zona rural, estimulando o empreendedorismo.

“As iniciativas precisam chegar direto às comunidades produtoras, aos trabalhadores e trabalhadoras do campo e aos grupos da economia solidária. Isso faz com que a economia continue crescendo e aquecendo vários setores responsáveis pela geração de emprego. E foi o que proporcionamos ao longo da gestão à frente da Setres”, enfatizou Jowberth.

Concurso da Assembleia Legislativa terá salários até R$ 14 mil

A Assembleia Legislativa do Estado do Maranhão publicou edital do concurso público para o preenchimento de vagas e formação de cadastro de reserva para cargos de nível médio e superior.

As inscrições poderão ser feitas de 10 de janeiro a 14 de fevereiro de 2022 pela página da Fundação Ceperj na internet: https://ceperj.selecao.net.br/. A taxa é de R$ 95 para o nível médio, e R$ 140, superior.

As inscrições efetuadas somente serão consideradas efetivadas após a comprovação de pagamento da taxa de inscrição que deverá ser feito até 15 de fevereiro.

Para fazer seu pedido de isenção da taxa, o candidato deverá, após ter feito seu cadastro e preenchido o Formulário de Inscrição, acessar o ícone “Isenção”. O pedido pode ser feito de 10 a 13 de janeiro de 2022. As provas objetivas serão realizadas no dia 24 de abril.

As vagas para os cargos de nível médio são: Assistente Legislativo Administrativo – Criador e Desenvolvedor de Web e Plataformas Digitais (2), Assistente Legislativo Administrativo – Criador e Desenvolvedor de Web e Plataformas Digitais (5) e Assistente Legislativo Administrativo – Tradutor e Intérprete de Libras (4).

Os cargos de nível superior são:Consultor Legislativo Especial – Direito Constitucional (2), Técnico de Gestão Administrativa – Administrador (1), Técnico de Gestão Administrativa – Administrador de Recursos Humanos (1), Técnico de Gestão Administrativa – Analista de Sistemas (2), Técnico de Gestão Administrativa – Analista de Suporte de Rede (2), Técnico de Gestão Administrativa – Antropólogo (1), Técnico de Gestão Administrativa – Arquiteto (2), Técnico de Gestão Administrativa – Assistente Social (2), Técnico de Gestão Administrativa – Biblioteconomista (1), Técnico de Gestão Administrativa – Ciências Sociais (Sociólogo) (1), Técnico de Gestão Administrativa – Contador (2), Técnico de Gestão Administrativa – Controlador (2), Técnico de Gestão Administrativa – Contador – Finanças Públicas (2), Técnico de Gestão Administrativa – Dentista (2), Técnico de Gestão Administrativa – Endodontista (1), Técnico de Gestão Administrativa – Odontopediatra (1),Técnico de Gestão Administrativa – Economista (1), Técnico de Gestão Administrativa – Enfermeiro (3), Técnico de Gestão Administrativa – Engenheiro Ambiental (1), Técnico de Gestão Administrativa – Engenheiro Civil (3), Técnico de Gestão Administrativa – Engenheiro de Segurança no Trabalho (1), Técnico de Gestão Administrativa – Engenheiro Eletricista (1), Técnico de Gestão Administrativa – Engenheiro Mecânico (1), Técnico de Gestão Administrativa – Farmacêutico (2), Técnico de Gestão Administrativa – Fisioterapeuta (2), Técnico de Gestão Administrativa – Médico Cardiologista (1), Técnico de Gestão Administrativa – Médico do Trabalho (1), Técnico de Gestão Administrativa – Médico Otorrinolaringologista (1), Técnico de Gestão Administrativa – Médico Ginecologista (1), Técnico de Gestão Administrativa – Médico Urologista (1), Técnico de Gestão Administrativa – Pedagogo (1), Técnico de Gestão Administrativa – Programador de Sistemas (2), Técnico de Gestão Administrativa – Psicólogo (2), Técnico de Gestão Administrativa – Químico (1), Técnico de Gestão Administrativa – Técnico em Comunicação Social (1) e Técnico de Gestão Administrativa – Revisor (Letras) (1).